Sostenibilidad
La protección de las personas y del medio ambiente siempre ha formado parte de nuestra contribución. Creemos en nuestra fuerza innovadora y en el poder de nuestra tecnología para asegurar un futuro más sostenible para nuestros clientes y sus activos - y para el mundo en que vivimos.
ROSEN reconoce que el respeto por la sociedad, el medio ambiente y la realización de negocios de una manera justa, ética y transparente son claves para lograr nuestro objetivo general de ser un líder global en nuestros campos de negocio. Aspiramos a tener un impacto sostenible satisfaciendo las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras.
El progreso sólo será posible si nos comprometemos con la sostenibilidad. Estamos comprometidos con un futuro sostenible y trabajamos para crear un mundo en el que haya cero incidentes en la transmisión de energía.
Asegurar un futuro sostenible
Estamos comprometidos con la sostenibilidad y lo reafirmamos a través de nuestras políticas y programas ESG de acuerdo con los objetivos que se exponen en los siguientes apartados. Entre ellos se incluyen la mitigación de los impactos medioambientales, el tratamiento de las cuestiones sociales relevantes y el mantenimiento de unas prácticas de gobernanza sólidas.
Alineamos las estrategias de sostenibilidad ESG de toda nuestra empresa con Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) específicos para lograr el mayor impacto posible. Al incorporar los ODS de las Naciones Unidas (ONU) a nuestras estrategias y prácticas empresariales, no solo cumplimos con nuestra responsabilidad fundamental con las personas y el planeta, sino que también sentamos las bases para el éxito a largo plazo. Los ODS de la ONU abordan los retos mundiales a los que nos enfrentamos y abarcan las tres dimensiones de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica.
Las 11 prioridades de los ODS de ROSEN se centran en 11 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas (ONU) dentro de las dimensiones medioambiental, social y de gobernanza (ODS). Consideramos que es en estos ODS donde ROSEN puede tener un mayor impacto.
Nuestras prioridades medioambientales, sociales y de gobernanza (ESG)
1. Mejorar continuamente la eficiencia en el uso de la energía para reducir la huella de carbono de nuestros productos, servicios y procesos. Mejorar continuamente la eficiencia en el uso de la energía para reducir la huella de carbono de nuestros productos, servicios y procesos.
2. Desarrollar y aplicar procesos mejorados y trabajar con las partes interesadas en la cadena de suministro para reducir los insumos y minimizar los residuos.
3. Desarrollar tecnologías, productos y servicios destinados a garantizar el acceso a una energía asequible, fiable y sostenible para todos.
4. Aportar conocimientos y experiencia a las iniciativas del sector destinadas a fomentar la innovación sostenible.
5. Aplicar normas de seguridad estrictas y promover el bienestar y una vida sana para los empleados, sus familias y las comunidades en las que trabajamos.
6. Apoyar la educación inclusiva y el aprendizaje permanente para los empleados, sus familias y las comunidades en las que trabajamos.
7. Establecer y fomentar una cultura de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI).
8. Tener en cuenta las necesidades de los grupos marginados (por ejemplo, las poblaciones indígenas).
9. Alinear las prácticas empresariales con los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos de la ONU y garantizar que las consideraciones de derechos humanos se integran en nuestros mecanismos de gobernanza ESG.
10. Comprometernos con nuestros clientes, la cadena de suministro y las partes interesadas de la industria en materia de sostenibilidad, reconociendo que las asociaciones sólidas y los esfuerzos conjuntos son esenciales para lograr un progreso sostenible.
11. Construir una organización inclusiva, responsable, transparente, fuerte, eficaz y que cumpla las normas de desarrollo sostenible.