Informe de sostenibilidad 2025
Garantizar un funcionamiento seguro y fiable de las infraestructuras energéticas críticas es una responsabilidad de gran importancia a largo plazo. Desde hace más de 45 años, ROSEN ayuda a los operadores de infraestructuras críticas a comprender mejor el estado de sus instalaciones y a detectar los riesgos de forma precoz. De este modo, contribuimos de manera significativa a la protección a largo plazo de las personas y del medio ambiente.
Nuestro último Informe de Sostenibilidad muestra cómo integramos la sostenibilidad en nuestra actividad principal y cómo desarrollamos continuamente nuestras propias ambiciones en los ámbitos medioambiental, social y de gobernanza (ESG). El informe de este año ofrece, por primera vez, transparencia sobre las actividades de todo el Grupo ROSEN. Describe los principales impactos de nuestra actividad, los riesgos y las oportunidades de futuro, al tiempo que pone de manifiesto en qué aspectos hemos avanzado y en cuáles aún nos queda trabajo por hacer.
La tecnología como motor de una infraestructura energética resiliente
Mayor sostenibilidad gracias a datos más precisos.
Cuanto más precisa sea la base de datos, más fiable será la medición de los avances y el seguimiento de los objetivos. Nuestra presentación de informes se rige precisamente por este principio.
El Informe de Sostenibilidad 2025 se ha elaborado siguiendo las Normas Europeas de Información sobre Sostenibilidad (ESRS) y se basa en un análisis de materialidad doble actualizado, que tiene en cuenta tanto el impacto de nuestra actividad en las personas y el medio ambiente como los riesgos y oportunidades relacionados con la sostenibilidad para ROSEN.
Por primera vez, el informe abarca todas las sociedades del Grupo ROSEN e incluye determinadas emisiones de alcance 3 a lo largo de la cadena de valor. De este modo, creamos una base de datos coherente para la gestión de nuestras actividades de sostenibilidad y preparamos nuestro informe de forma específica para futuros requisitos normativos y auditorías externas.
Nuestras prioridades en materia medioambiental, social y de gobernanza (ESG)
1. Mejora continua de la eficiencia en el uso de la energía para reducir la huella de carbono de nuestros productos, servicios y procesos.
2. Desarrollo y aplicación de procesos mejorados, así como colaboración con las partes interesadas de la cadena de suministro, para reducir el uso de materiales y minimizar los residuos.
3. Desarrollo de tecnologías, productos y servicios para garantizar el acceso a una energía asequible, fiable y sostenible para todos.
4. Aportación de conocimientos y experiencia a iniciativas del sector que fomenten la innovación sostenible.
5. Aplicar normas de seguridad estrictas y promover el bienestar y los estilos de vida saludables de los empleados, sus familias y las comunidades en las que trabajamos.
6. Apoyar la educación inclusiva y el aprendizaje permanente de los empleados, sus familias y las comunidades en las que trabajamos.
7. Establecer y promover una cultura de diversidad, equidad e inclusión (DEI).
8. Tener en cuenta las necesidades de los grupos marginados (por ejemplo, las poblaciones indígenas).
9. Armonizar nuestras prácticas empresariales con los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre las Empresas y los Derechos Humanos y garantizar que las consideraciones en materia de derechos humanos se integren en nuestros mecanismos de gobernanza ESG.
10. Colaborar con nuestros clientes, proveedores y partes interesadas del sector en materia de sostenibilidad, reconociendo que el progreso sostenible solo es posible mediante alianzas sólidas y esfuerzos conjuntos.
11. Construir una organización inclusiva, fiable, transparente, sólida, eficaz y que cumpla con la normativa para el desarrollo sostenible.
El trabajo de los técnicos de campo en ROSEN
Perspectivas del Grupo ROSEN
La sostenibilidad surge cuando las personas asumen la responsabilidad de sus actos. En ROSEN, esto ocurre cada día, a menudo sin hacer mucho alarde de ello, pero con una clara conciencia de las repercusiones de su propio trabajo.
En nuestro informe, los empleados de ROSEN comparten su visión personal de lo que significa para ellos la sostenibilidad. Sus testimonios muestran las diferentes formas en que se pone en práctica este compromiso en el día a día laboral y cómo ellos mismos desean contribuir a la protección de las personas y el medio ambiente.